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スタッフインタビュー

愛鷹製作所
勝又さん

リーダー候補として日々勉強中、働きやすい職場を作ってゆきたいです

静岡県で医療機器の製造を行っています。会社見学の際に「この仕事なら間接的にでも人の命を救うことができるかもしれない」と思い、入社しました。

今はアクセスデバイス製造工程で、製造、検査、包装を行なっています。作業中には、異物混入などの見落としがないように、絶えず注意を払っています。また、リーダー候補として、メンバーの出勤管理や健康チェック、生産状況の進捗管理などの補佐業務も行っています。さらに、工程全体の作業理解と、欠勤者が出たときのフォローができるように、工程内の各作業も習熟中です。大変な毎日ですが、人に見られていることを意識し、手本となれるような行動を心がけています。

社会人経験自体が浅いこともあり、仕事中にトラブルが発生してしまうと、どうやって遅れを取り戻そうかと焦ってしまい、まだゆとりを持って対処できないことが多いです。今は周りに助けてもらう立場なので、それでも許されているのかもしれませんが、今後は立場も変わってきますから、どんな時でも落ち着いて対処できるように成長したいです。

今、リーダー教育を受けているので、工程内で作業することが少なくなっています。さみしく感じることもあるのですが、先日たまたま作業に戻ったときに、1年以上いっしょにいるメンバーの方から「やっぱり勝又さんがいると明るくなるね」と言ってもらえたんです。「仲間がいるんだ」ととても心強く思い、うれしくなりました。

私にとって「働く」ということは、自分を成長させることだと考えています。職場は、技術的な面でも、人との関わり方でも、学校とは違った学びができる場です。リーダーを拝命したら、働きやすい雰囲気のいい職場を作るとともに「人の命を救うモノを作っている大切な仕事なんだ」という使命感を持って、それを皆と共有しながら仕事に取り組んでゆきたいと考えています。

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